

OUTILS D’ORGANISATION DU TRAVAIL EN MARAÎCHAGE DIVERSIFIÉ
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Pour plus d’information à propos de cet événement, veuillez contacter l’organisateur de l’événement, Fédération de l'UPA de la Mauricie, à ebolduc@mauricie.upa.qc.ca.
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La production maraîchère diversifiée implique de gérer une grande complexité. La mise en place de certains outils de gestion du travail est essentielle pour apprendre à déléguer et alléger la charge mentale des gestionnaires tout en favorisant l’implication et la mobilisation des employés.
À l’issue de cette formation, le participant devrait être en mesure de :
• Établir un plan pour prioriser et déléguer
• Connaître les différents modes et outils de communication
• Identifier les outils à développer ou à modifier pour favoriser la communication et la délégation des tâches et responsabilités
Contenu de la formation :
1. Notions de bases en organisation du travail
- Établir les priorités
- Faire un plan de délégation des tâches et responsabilités
- Définir une structure organisationnelle
2. Types de communication
- Communication formelle et informelle
- Modes de communication : courriel, walkie-talkie, réunion, etc.
3. Présentation d’outils d’organisation du travail en maraîchage diversifié :
- Les fichiers partagés : outils Google, Microsoft et autres
- Planification globale
- Plan de jardin
- Plan de fertilisation
- Gestion de semis en pépinière
- Calendrier d’implantations au champ
- Calendrier phytosanitaire
- Compilation des rendements
- Journal de bord
4. Sécurité de l’information
- L’envers de la médaille des fichiers partagés
- Principes de base en sécurité de l’information
Saviez-vous que les syndicats locaux peuvent rembourser certains frais de formation?
Écrivez-nous pour plus de détails. ebolduc@mauricie.upa.qc.ca
La production maraîchère diversifiée implique de gérer une grande complexité. La mise en place de certains outils de gestion du travail est essentielle pour apprendre à déléguer et alléger la charge mentale des gestionnaires tout en favorisant l’implication et la mobilisation des employés.
À l’issue de cette formation, le participant devrait être en mesure de :
• Établir un plan pour prioriser et déléguer
• Connaître les différents modes et outils de communication
• Identifier les outils à développer ou à modifier pour favoriser la communication et la délégation des tâches et responsabilités
Contenu de la formation :
1. Notions de bases en organisation du travail
- Établir les priorités
- Faire un plan de délégation des tâches et responsabilités
- Définir une structure organisationnelle
2. Types de communication
- Communication formelle et informelle
- Modes de communication : courriel, walkie-talkie, réunion, etc.
3. Présentation d’outils d’organisation du travail en maraîchage diversifié :
- Les fichiers partagés : outils Google, Microsoft et autres
- Planification globale
- Plan de jardin
- Plan de fertilisation
- Gestion de semis en pépinière
- Calendrier d’implantations au champ
- Calendrier phytosanitaire
- Compilation des rendements
- Journal de bord
4. Sécurité de l’information
- L’envers de la médaille des fichiers partagés
- Principes de base en sécurité de l’information
Saviez-vous que les syndicats locaux peuvent rembourser certains frais de formation?
Écrivez-nous pour plus de détails. ebolduc@mauricie.upa.qc.ca
Véronique Bouchard
B. Sc. Agronomie, M. Sc. Environnement, propriétaire de la Ferme aux petits oignons.
auxpetitsoignons.bio/notre-ferme/Événements à venir
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10 juillet 2025, 8h30Ferme Monterel inc., Yamachiche, QC
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L'Après-Balle - 1 repas méchoui
22 août 2025, 18h00Ferme Gemini, Saint-Barnabé-Nord, QC