Formation : Introduction au don majeur et planifié
Moris Alliance créative présente

Formation : Introduction au don majeur et planifié

Événement virtuel
15 mars 2023
9h00 – 12h00 / Entrée: 8h45 (EDT)
Pour plus d'information à propos de cet événement, veuillez contacter Moris Alliance créative à se.st-gelais@moris.ca.

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Achat de billets

Quand : Mercredi 15 mars 2023 de 9 h à 12 h;

Durée : 3 heures;

Où : Formule virtuelle (caméra obligatoire);

Combien : 150 $ (taxes et frais d'administrations inclus). 

Cette formation de 3 heures vous permettra une première incursion dans l’univers complexe du don majeur et planifié. En plus de mieux comprendre les différentes alternatives de dons possibles, nous survolerons des portraits types de donateurs et leurs caractéristiques respectives. Chaque donateur est unique : bien comprendre ses motivations ainsi que ses préoccupations est primordial pour obtenir du succès en philanthropie.

Objectifs d'apprentissage :

Entamer une première réflexion en vue de la mise en œuvre d’un cycle de gestion de qualité en matière de dons majeurs et planifiés.

Acquérir des connaissances pour être en mesure d’élaborer de nouvelles stratégies de diversification des sources de financement qui assureront la pérennité de son organisme.

Pour qui : Cette formation s’adresse aux dirigeants d’OBNL, aux membres de conseils d’administration, aux ressources chargées du développement philanthropique qui souhaitent peaufiner leurs connaissances et se mettre à jour sur les bonnes pratiques en matière de dons majeurs et planifiés.

Un nombre minimum de participants est requis pour que la formation ait lieu.

Copyright © 2022 Moris, All rights reserved.

Remboursements
Jusqu'à 1 jour avant l'événement
Échanges
Jusqu'à ce que l'événement débute
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Quantité:

Quand : Mercredi 15 mars 2023 de 9 h à 12 h;

Durée : 3 heures;

Où : Formule virtuelle (caméra obligatoire);

Combien : 150 $ (taxes et frais d'administrations inclus). 

Cette formation de 3 heures vous permettra une première incursion dans l’univers complexe du don majeur et planifié. En plus de mieux comprendre les différentes alternatives de dons possibles, nous survolerons des portraits types de donateurs et leurs caractéristiques respectives. Chaque donateur est unique : bien comprendre ses motivations ainsi que ses préoccupations est primordial pour obtenir du succès en philanthropie.

Objectifs d'apprentissage :

Entamer une première réflexion en vue de la mise en œuvre d’un cycle de gestion de qualité en matière de dons majeurs et planifiés.

Acquérir des connaissances pour être en mesure d’élaborer de nouvelles stratégies de diversification des sources de financement qui assureront la pérennité de son organisme.

Pour qui : Cette formation s’adresse aux dirigeants d’OBNL, aux membres de conseils d’administration, aux ressources chargées du développement philanthropique qui souhaitent peaufiner leurs connaissances et se mettre à jour sur les bonnes pratiques en matière de dons majeurs et planifiés.

Un nombre minimum de participants est requis pour que la formation ait lieu.

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www.moris.ca

Mme Catherine Huard

Catherine est impliquée professionnellement en philanthropie depuis 8 ans et a développé une expertise en dons majeurs et planifiés. Détentrice d’un baccalauréat en Études internationales et langues modernes, elle contribue continuellement, à sa façon, au mieux-être des organisations et des citoyens-ennes en s’engageant pour différentes causes. Elle a, entre autres, travaillé près de dix ans dans le milieu communautaire pour des organismes voués à la promotion de la parité entre les femmes et les hommes, notamment au YWCA de Québec et au Groupe Femmes, Politique et Démocratie. Sa motivation à appuyer des projets d’impacts générateurs de sens et de transformation positive pour les individus et les organisations l’a menée à la Fondation Québec Philanthrope. Elle s’est ensuite dirigée à Centraide Québec et Chaudière-Appalaches en tant que conseillère en dons planifiés et a occupé la direction des dons majeurs et planifiés à la Fondation Michel-Sarrazin. Son profil généraliste lui a permis d’acquérir des connaissances et compétences variées autant en dons qu’en développement et en communications / marketing. Son expérience sur le terrain qui lui permet aujourd’hui d’accompagner les organisations dans leur développement afin de veiller à leur pérennité.

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